25. März – Recruiting2018-12-06T11:50:59+00:00

Als Leitthema für den 25. März haben wir gewählt

Recruiting

Der Fachkräftemangel setzt Arbeitgebern schwer zu. Wie schafft man es, qualifizierte Arbeitnehmer auf das Unternehmen
aufmerksam zu machen und sie an das Unternehmen zu binden?

9:00 – 09:15 Uhr
Eröffnung und Tipps für den heutigen Online Konferenztag

Moderatorin Tanja Grünwald

Assistenz der Geschäftsführung B2B Insider GmbH, personalmanagement.info, personal-wissen.de

9:15 – 10:00 Uhr
Keynote: Mensch versus Maschine

Gero Hesse (saatkorn.)

Inhalt des Vortrages:

Künstliche Intelligenz, Matching-Algorithmen und Big Data werden das Recruiting in den nächsten Jahren grundlegend verändern. Wie sind diese Trends einzuschätzen, welche Möglichkeiten gibt es im Jahr 2019 bereits? Und was bedeutet die Digitalisierung kurz-, mittel- und langfristig für das Berufsbild des Recruiters? Was bleibt als  differenzierender Faktor für Arbeitgeber, wenn die Technologie alles vorsortiert? – Mit diesen Fragen setzt sich der bekannte HR Experte und Blogger (www.saatkorn.com) Gero Hesse in seinem Vortrag auseinander.

Was nehme ich mit?

  • Anforderungsprofil für das Berufsbild Recruiter 2019
  • 5 goldene Regeln für den Einsatz von Technologie im Recruiting
  • 3 spannende HR TECH Startups, die jeder kennen sollte
  • 1 differenzierenden Faktor als Arbeitgeber

Seit 2009 schreibt Gero Hesse in seinem Blog saatkorn. über die Themen Employer Branding, Personalmarketing, Recruiting, New Work und Social Media. saatkorn. ist einer der meistgelesenen HR-Blogs im deutschsprachigen Raum. 2012 wurde saatkorn. mit dem HR Excellence Award als bester HR Blog Deutschlands ausgezeichnet und 2014  im Personalmagazin auf Rang 2 in Deutschland gelistet.

10:00 – 10:45 Uhr
Thema coming soon

d.vinci HR-Systems GmbH

10:45 – 11:30 Uhr
Thema und Referent coming soon

11:30 – 12:15 Uhr
Thema und Referent coming soon