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ONLINE FOKUS KONFERENZ HR

Online Vorträge von und für HR-FachexpertInnen

im November 2021 powered by

Das waren die Keynotes im Herbst 2021:

Recruiting & Employer Branding

Martin Trenkle
(workwise)

Recruiting-Innovationen

Toygar Cinar
(RheinWest HR Solution GmbH)

Learning, E-Learning, Talentmanagement

Peter Miez-Mangold
 (Berater & Lernbegleiter)

HR-Technologie-Innovationen

Rudi Bauer
(WeAreDevelopers)

HR-ExpertInnen folgender Unternehmen waren mit dabei

Das sind die Mediapartner im Herbst 2021

Das war unser Programm im November 2021

8. November: Recruiting & Employer Branding
Keynote: Du findest einfach keine Bewerber:innen? Recruiting-Kanäle richtig auswählen
09:15 – 09:55 Uhr Martin Trenkle (workwise)
10:00 – 10:40 Uhr Die neue Generation der Stellenanzeige: Wie kann man am besten Positionen in Ingenieurwesen, IT, Medizin oder Naturwissenschaft besetzen?
Dipl. Biol. Tom Wiegand & Dipl. Biol. Stephan Schmid (jobvector)
10:45 – 11:25 Uhr Warum Recruiting eigentlich Sales ist: Die besten Talente direkt gewinnen
Lars Wolfram (talentsconnect AG)
11:30 – 12:10 Uhr Was kann HR-Software für Ihre Arbeitgebermarke tun?
Lars Wolkenhauer
(rexx systems)
13:00 – 13:40 Uhr Einfach und authentisch: Recruiting mittels Video!
Katrin Yonga
(movingimage)
13:45 – 14:25 Uhr Der attraktive Arbeitgeber als Selbstdarsteller mit allen Facetten?
Bruno Fretz
(Unternehmensphysiker AG)
14:30 – 15:10 Uhr Storytelling im Personalmarketing: Machen Sie Ihre Arbeitswelt erlebbar!
Sascha Baron (dreilandmedien)
15:15 – 15:55 Uhr Making a difference – die digitale Candidate Journey von A bis Z
Lisa Varelmann (AON Assessment)
9. November: Recruiting-Innovationen
Keynote: HR als Wachstumsmotor in der neuen Zukunft – Strategie und Menschen gehören zusammen
09:15 – 09:55 Uhr Toygar Cinar (RheinWest HR Solution GmbH)
10:00 – 10:40 Uhr Prozess nach Plan oder Individualität?
Devid Baumgärtner (Personio)
10:45 – 11:25 Uhr Recruiting und Hiring 2022: Mit jobvalley ins digitale Zeitalter
Lukas Linden & Alexander Al Naqib (jobvalley)
11:30 – 12:10 Uhr Mit datengetriebenem Recruiting zum Erfolg
Martin Bernardi (joinvision)
12:15 – 12:55 Uhr Bewerberbringer vs. Bewerberkiller
Pia Tischer (coveto)
10. November: Learning, E-Learning & Talentmanagement
Keynote: Neues Lernen!? Was ist wirklich neu? – Learning & Development nach Covid-19
09:15 – 09:55 Uhr Peter Miez-Mangold (Trainer & Lernbegleiter)
10:00 – 10:40 Uhr Lernen im Mittelstand – Grundlage für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung
Tobias Hartl & Karin Kießling (cornerstoned&b audiotechnik)
10:45 – 11:25 Uhr Recruiting ist tot! Es lebe die Personalentwicklung!
Tarek El-Dabbagh (Infoniqa)
11:30 – 12:10 Uhr Internationale Fachkräftegewinnung – nachhaltig & integrativ
Dennis Gentemann (K&K Personal)
13:00 – 13:40 Uhr Soft Skills – Nice to have oder ein wichtiges Instrument zur Mitarbeiterbindung?
Marizen de Ramayo & Michael Reiter (WEKA Media)
13:45 – 14:25 Uhr Manager und Nachwuchsführungskräfte praxisnah UND akademisch weiterbilden
Manuel Fink (E-Learning Group)
11. November: Digitalisierung von HR-Prozessen
Keynote: Die Dreifaltigkeit des E-Recruiting – Employer Branding, Active Sourcing und ATS
09:15 – 09:55 Uhr Schora Aslanjan
10:00 – 10:40 Uhr Simplified Payroll
Jochen König (SD Worx)
10:45 – 11:25 Uhr Was hat digitale Schichtplanung mit Schokolade zu tun?
Svenja Interthal 
(ATOSS Software AG)
11:30 – 12:10 Uhr HR als Entwickler nicht Verwalter von Mitarbeitern
Daniel Vaihinger (rexx systems)
13:00 – 13:40 Uhr Neue Mitarbeiter – und nun? Was jetzt zu tun ist!
Marco Schöne (domeba)
13:45 – 14:25 Uhr Leerer Bewerbereingang trotz kostenintensiver Reichweite? – So klappt es mit den Conversions!
Marc Loewert (softgarden)
14:30 – 15:10 Uhr Wegweiser Zukunft: Mit einer agilen Plattform HR Services zukunftsfähig gestalten
Maria Schmidt Erthal (UKG, das neue PeopleDoc)
15:15 – 15:55 Uhr Digitale Personalakte: Startklar für Digital HR
Günter Apel (aconso)
12. November: HR-Tech
Keynote: Innovation im Recruiting – Ja/Nein/Vielleicht?
09:15 – 09:55 Uhr Rudi Bauer (WeAreDevelopers)
10:00 – 10:40 Uhr E-Arbeitsrecht: Topics und Trends – der digitale Betriebsrat, Datenschutz, Homeoffice
Dr. Sascha Grosjean (Dentons)
10:45 – 11:25 Uhr Warum Skills durch Covid-19 an Bedeutung gewonnen haben
Denise König (Talentsoft)
11:30 – 12:10 Uhr Global Payroll: Nutzung globaler Lohn- und Zeitdaten zur Förderung strategischer Entscheidungen
Maria Siepers & Dr. Carsten Busch (Ceridian)

Sind Sie an den Mitschnitten der Vorträge interessiert? Haben Sie Fragen zur Online Konferenz oder zu den einzelnen Vorträgen? Dann wenden Sie sich gerne an uns: fokus-konferenz@b2b-insider.com oder unter der Tel. Deutschland: +49 6501 96041 45 bzw. Tel. Österreich: +43 720 303876 45.

Teilnehmerstimmen der vergangenen Konferenzen

„Interessantes Konzept, gute „Ausstrahlung/Atmosphäre“, technisch gut vorbereitet, läuft ohne Probleme, Infos zu den Tagen auch sehr gut.“

„Vortrag von Prof. Dr. Armin Trost war absolut praxistauglich, um eigene Personalstrategie zu hinterfragen und zu verbessern.“

„Mir hat besonders gut gefallen, dass Prof. Dr. Armin Trost das Thema Recruiting Szenarien verständlich und ausführlich erklärt und zur Verfügung gestellt hat. Vielen Dank“

„Sehr informativ und vor allem abwechslungsreich – gute und sympathische Moderation! Vielen Dank für den heutigen Tag – weiter so!“

„Neue Impulse für die Personalentwicklung, gute Vorträge und Präsentationen. Toll finde ich, die Möglichkeit Handouts zu speichern, damit man Inhalte im Team besprechen kann.“

„Einblicke in wichtige Themen und dadurch gute Gedankenanstösse. Referenten, die sich in diesem Medium wirklich wohl fühlen und dementsprechend auftreten (können)…“

„Es war ein tolles neues Format für mich, das ich so zum ersten Mal ausprobiert habe. Inspirierend, vielfältig, praxisorientiert – nun heißt es die gewonnenen Erkenntnisse in die Praxis umzusetzen und mit meinen KollegInnen zu teilen.“

„Die Konferenz gefällt mir sehr gut. Insbesondere, dass gleich von Beginn an die Dokumente zur Verfügung gestellt werden. Dies ist hilfreich, wenn man dem Referenten zeitlich nicht komplett folgen kann.“

„TOP – tolle Moderation und Organisation, gekoppelt mit interessanten Themen und guten Referenten = kurzweilige und sehr informative Veranstaltung!“

„Ich habe mich heute nur zwischendurch eingeschaltet. Ich bemerke gerade, dass die warme, freundliche Art, wie Fr. Grünwald den Tag moderiert, es „fast“ zu einer entspannten Präsenzveranstaltung werden lässt, bei der man nicht jede Minute online sein muss… – So habe ich mich heute morgen eingeklinkt und hingeschaut und -gehört, wie es mir möglich war. Das hat auch etwas von einem längeren Live-Event im Radio/TV, sehr lebendig! Danke“

„Habe zum ersten Mal teilgenommen, finde es super und sehr professionell organisiert und strukturiert, spannende Vorträge – danke dafür! Aktuell fällt mir kein Verbesserungsvorschlag ein :-)“

„Tolles Zeitmanagement! Vorträge beginnen und enden pünktlich und ermöglichen so auch die gezielte Teilnahme einzelner Vorträge. Und technisch alles super!“

Blog

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